Comunicados
RENFE | 49
30/06/2026
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OEP COMERCIAL: AS脥 NO Cuando una persona se presenta a una Oferta P煤blica de Empleo deposita tiempo, esfuerzo, dinero y expectativas en un proceso que debe garantizar igualdad, m茅rito y capacidad. Por eso, lo ocurrido en la OPE de Operador/a Comercial de Entrada N2 no puede tratarse como una simple incidencia. La situaci贸n generada en torno a la prueba psicot茅cnica ha abierto una duda que nunca debi贸 producirse en un proceso de acceso al empleo en una empresa p煤blica.
Desde el SFF-CGT lo tenemos claro: nunca miramos hacia otro lado cuando se pone en cuesti贸n la confianza en un proceso selectivo. Ya, en otras ocasiones, acudimos al Defensor del Pueblo o al Tribunal Supremo.
TRANSPARENCIA DESDE EL PRIMER D脥A
El SFF-CGT ya trasladamos a la Direcci贸n de Selecci贸n, antes de que esta situaci贸n alcanzara la dimensi贸n actual, varias cuestiones que venimos reclamando desde hace a帽os: publicaci贸n de plantillas correctoras, revisi贸n real de ex谩menes, respuesta motivada a las reclamaciones y posibilidad de revisi贸n telem谩tica para quienes no puedan desplazarse a Madrid.
No son peticiones nuevas. Son medidas b谩sicas para evitar que las personas aspirantes tengan la sensaci贸n de participar a ciegas. Porque todo proceso selectivo debe permitir comprobar, reclamar y defender los derechos de cada participante.
RENFE ES LA RESPONSABLE FINAL
Es Renfe quien convoca, quien licita y quien debe garantizar que todo el proceso se desarrolle con seguridad, trazabilidad y control suficiente. Hay que esclarecer qu茅 ha ocurrido, revisar la custodia de las pruebas, analizar las reclamaciones presentadas y depurar responsabilidades si corresponde.
Valoramos que cualquier decisi贸n se adopte con respaldo jur铆dico y sin precipitaci贸n. Pero la seguridad jur铆dica no puede convertirse en una forma elegante de aplazar explicaciones.
LAS PERSONAS ASPIRANTES NO PUEDEN PAGARLO
Quienes se han presentado a esta convocatoria no pueden cargar con las consecuencias de una gesti贸n que no ha ofrecido todas las garant铆as necesarias. No se puede resolver una duda generando otra mayor, ni cerrar el problema con una soluci贸n que acabe trasladando la inseguridad a quienes menos responsabilidad tienen. Necesitan certezas, no silencios.
NO M脕S PROCESOS SIN GARANT脥AS
Desde el SFF-CGT seguiremos defendiendo procesos selectivos limpios, transparentes y con garant铆as reales. Acceder al empleo p煤blico no puede convertirse en un acto de fe. Si Renfe exige esfuerzo, preparaci贸n y confianza a las personas aspirantes, tambi茅n debe ofrecer transparencia, respuestas y seguridad en cada fase del proceso.
SFF-CGT. HONESTIDAD, SOLIDARIDAD Y TRANSPARENCIA
  COMUNICADO Anexo 
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 ADIF 23/06/2026 | 48
UN BARCO EST脕 SEGURO EN EL PUERTO, PERO PARA ESO NO SE CONSTRUYEN LOS BARCOS | RENFE 23/06/2026 | 47
EL CONVENIO EN V脥A MUERTA (I). LA LOTER脥A DE LAS MOVILIDADES |
Jurídica
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Convenios SERVEO | 18/11/2024 | |
I Convenio Colectivo
entre la empresa Serveo servicios, Sau y las personas trabajadoras adscritas a los servicios de restauraci贸n y atenci贸n a bordo de los trenes y log铆stica para los trenes de transporte ferroviario de viajeros
BOE, n煤mero 222, viernes 13 de聽septiembre聽2024 | | LOGIRAIL | 01/01/2024 | |
El presente convenio colectivo de empresa tiene por objeto regular las relaciones laborales entre LogiRAIL y las personas trabajadoras. |
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Legislación Laboral CGT | 01/03/2014 | |
TEXTO CONSOLIDADO - BOE | | CGT | 14/12/2007 | |
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Legislación Ferroviaria CGT | 29/09/2015 | |
Ley 38/2015 de 29 septiembre de 2015 sobre liberalizaci贸n del sector ferroviario. | | CGT | 18/07/2015 | |
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RENFE NUEVAS MOVILIDADES. NUEVA PANTOMIMA. VIEJOS PERJUICIOS | 38 2024-04-25 |
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Hoy han sido publicadas en Interesa las nuevas convocatorias de movilidad geogr谩fica y funcional para Operador Comercial Especializado N2 de estaciones, de CGO y para intervenci贸n.
El pasado martes y tras diez horas de reuni贸n, se cerraron tres de las cuatro convocatorias que se discut铆an. Diez horas en las que se vieron un mont贸n de borradores (algunos incluso repetidos) y que terminaron con una firma r谩pida de SEMAF, CCOO, UGT y SF.
Afortunadamente se ha permitido a l@s compa帽er@s de Ingreso poder participar en la movilidad funcional para intervenci贸n y para CGO.
Desafortunadamente, el resto de puntos ya estaban presentes en anteriores convocatorias o, para nuestra organizaci贸n, se plantean en t茅rminos negativos o, como poco, cuestionables. All谩 vamos:
El n煤mero de plazas ofertadas en muchas residencias es irrisorio (pese a ser 鈥渓a convocatoria m谩s numerosa de los 煤ltimos a帽os鈥) y varias gerencias territoriales ya nos est谩n informando de que la empresa no ha respetado sus peticiones de medios humanos. Pero lo que es de traca es que en el desarrollo de toda la reuni贸n se perjurara que no se ten铆a informaci贸n sobre las plazas, que l@s firmantes estuvieran dispuestos a aceptar las convocatorias sin tener esa informaci贸n y que, finalmente, m谩s all谩 de las ocho de la tarde, aparecieran las plazas como por arte de magia y claro, sin posibilidad ni intenci贸n de ser analizadas o comentadas. Renfe juega con los miembros del Comit茅 General de Empresa y se lo agradecen con su r煤brica.
Hace un par de meses vimos por primera vez esta nueva din谩mica de no entregar el n煤mero de plazas a convocar en la reuni贸n hom贸loga de talleres. Como ya explicamos, y al igual que en esta reuni贸n, no entregaron las plazas hasta la firma de las convocatorias y el SFF-CGT ha sido el 煤nico sindicato en poner el grito en el cielo por esta nueva ocurrencia.
Tras el chapucero desarrollo de las 煤ltimas convocatorias de Supervisores y OCEN2 del colectivo comercial se ha abordado el problema de las plazas no cubiertas por 鈥渓as necesidades urgentes y sobrevenidas鈥 con una lista conformada por l@s participantes en las movilidades funcionales sin plaza. Durante seis meses se podr谩n cubrir las necesidades de manera temporal con este personal, peeeeeero鈥
- 驴C贸mo se va a realizar la adjudicaci贸n? 驴Seguir谩n las llamadas de tel茅fono?
- 驴Se va a informar correctamente a la RLPT de cada movimiento?
- 驴Se va a justificar el tipo de necesidad de cada movimiento?
- 驴Qu茅 necesidad real hay de organizar esta 鈥渓ista ordenada鈥 de car谩cter temporal? Si existen necesidades o hay carencias la soluci贸n ya existe y es bien conocida: Nueva convocatoria de movilidad.
Por cierto, la lista ordenada se parece mucho a las bolsas de reserva, 驴no?
驴La cl谩usula 14.6? 驴Que ha mejorado? 隆Si la redacci贸n del acta es la misma que tuvimos en la Comisi贸n Delegada del 31 de julio! 隆Palabra a palabra! L@s que hubieran adjudicado plaza en la anterior movilidad funcional pueden participar de nuevo en movilidad geogr谩fica, l@s que hubieran adjudicado plaza en la anterior movilidad geogr谩fica, no pueden volver a pedir en 茅sta.
L@s compa帽er@s que adjudiquen una plaza en los Centros de Gesti贸n siguen teniendo un secuestro de 42 meses dentro del colectivo. Para que el personal no huya al ver las condiciones de muchos centros de trabajo es m谩s c贸modo (y m谩s ruin) impedir la movilidad en las convocatorias que mejorar las condiciones de los mismos (隆hola Mesa de Comercial del III Convenio Colectivo!).
Y por mencionar otras cuestiones sensatas que no han sido valoradas ni incorporadas a las convocatorias a pesar de que, al menos nuestra organizaci贸n las ha expuesto:
- Se deja fuera a l@s compa帽er@s de Ingenier铆a y Mantenimiento, a l@s que se ven铆a permitiendo participar al menos en la movilidad funcional de CGO.
- Se deja fuera a l@s compa帽er@s de la OEP taquillas 2020 Catalu帽a (que firmaron el 5 de julio de 2021) por dos meses escasos.
- No se permite de ninguna manera la movilidad entre Operadores Comerciales Especializados N2 (de CGO a estaciones o viceversa) ni se permite su participaci贸n subsidiaria en intervenci贸n.
- Se reduce arbitrariamente el n煤mero de peticiones m谩ximas de ocho a seis.
Adem谩s, se retrasa la movilidad geogr谩fica de operadores comerciales de taquillas para dentro de quince d铆as con la cre铆ble excusa de que no tienen la informaci贸n concreta de las plazas. L谩stima que no se obrara otro milagro de 鈥渁parici贸n de las plazas鈥 a 煤ltima hora.
Por todo ello, a nuestr@s compa帽er@s de viaje sindicales l@s decimos: La ventaja de no estar abonados al 鈥渟铆鈥 permanente, servil, de firma f谩cil es que podemos expresarnos libremente y con la cabeza alta. Como las convocatorias se siguen presentando en unos t茅rminos inaceptables para nosotr@s, no las apoyamos, criticamos sus aspectos negativos y visibilizamos vuestra falta de criterio.
SFF-CGT: LO QUE OTR@S NO TE CUENTAN
Comunicado
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